Muster
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Der Arbeitnehmer und der Arbeitgeber einigen sich darauf, das bestehende Arbeitsverhältnis einvernehmlich zum _________ zu beenden.
- Der Arbeitnehmer wird ab dem _________ bei der Konzernfirma ________________ eine neue Anstellung beginnen.
- Die Konditionen dieser neuen Anstellung werden in einem separaten Arbeitsvertrag geregelt.
- Der Arbeitnehmer erhält eine Abfindung in Höhe von _________ €, zahlbar am _________. Diese Abfindung wird in einer Summe gezahlt.
- Die Abfindung stellt die vollständige und endgültige Regelung aller Ansprüche des Arbeitnehmers aus dem bisherigen Arbeitsverhältnis dar.
- Der Arbeitnehmer hat bis zum Beendigungsdatum Anspruch auf _________ Urlaubstage.
- Nicht genommener Urlaub wird in Geld abgegolten.
- Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, sämtliches Firmeneigentum, einschließlich Laptop, Mobiltelefon und Schlüssel, bis spätestens _________ zurückzugeben.
- Der Arbeitgeber bestätigt den Erhalt des Firmeneigentums schriftlich.
- Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, über alle ihm während der Anstellung bekannt gewordenen Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse Stillschweigen zu bewahren.
- Diese Verpflichtung gilt auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses fort.
Der Arbeitnehmer hat Anspruch auf ein qualifiziertes Arbeitszeugnis, das ihm spätestens am letzten Arbeitstag ausgehändigt wird.
- Änderungen und Ergänzungen dieses Vertrages bedürfen der Schriftform. Dies gilt auch für die Aufhebung des Schriftformerfordernisses.
- Sollten einzelne Bestimmungen dieses Vertrages unwirksam sein oder werden, so bleibt der Vertrag im Übrigen wirksam. Die Parteien verpflichten sich, unwirksame Bestimmungen durch wirksame zu ersetzen, die dem wirtschaftlichen Zweck der unwirksamen Bestimmung möglichst nahekommen.
- Es gilt das Recht der Bundesrepublik Deutschland.
- Gerichtsstand für alle Streitigkeiten aus diesem Vertrag ist der Sitz des Arbeitgebers, sofern der Arbeitnehmer Kaufmann ist.
- Dieser Vertrag enthält alle zwischen den Parteien getroffenen Vereinbarungen. Nebenabreden bestehen nicht.
Ort, Datum
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Unterschrift Arbeitgeber Unterschrift Arbeitnehmer
Vorlage
Füllen Sie die folgenden Felder aus, um den Aufhebungsvertrag für den Wechsel innerhalb des Konzerns zu erstellen.
Ausdrucken
Aufhebungsvertrag für den Wechsel innerhalb des Konzerns
Arbeitnehmer:
Arbeitgeber (aktueller):
Arbeitgeber (neuer):
1. Aufhebung des bestehenden Arbeitsverhältnisses
Abwicklung und Beendigung des bestehenden Arbeitsverhältnisses werden zwischen dem aktuellen Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer geregelt.
2. Neue Anstellung im Konzern
Der Arbeitnehmer wird ab beim neuen Arbeitgeber tätig.
3. Ansprüche und Zahlungen
EUR brutto.
4. Resturlaub und Überstunden
Diese Ansprüche werden entweder abgegolten oder ausgezahlt.
5. Rückgabe von Firmeneigentum
Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, alle ihm überlassenen Arbeitsmittel und Firmeneigentum bis zum zurückzugeben.
6. Zeugnis
Der aktuelle Arbeitgeber wird dem Arbeitnehmer ein qualifiziertes Arbeitszeugnis ausstellen.
7. Geheimhaltung
Beide Parteien verpflichten sich, sämtliche vertraulichen Informationen, die im Rahmen des Arbeitsverhältnisses bekannt geworden sind, auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses vertraulich zu behandeln.
8. Datenschutz
9. Schlussbestimmungen
WORD
Vordruck
Vorgefertigte Aufhebungsverträge für den Wechsel innerhalb des Konzerns zum Download
Zusätzlich zu Ihrem individuell erstellten Aufhebungsvertrag bieten wir Ihnen hier zwei bereits ausgearbeitete Beispielvorlagen an. Diese Muster und Vorlagen können Sie herunterladen, ausfüllen und ausdrucken:
